Stránka Oficiálna stránka

Profil práce

Charakter činností

  • Odborné nemanuálne práce
    Odborné nemanuálne práce vyznačujúce sa samostatným zabezpečovaním odbornej agendy a výkonom čiastkových koncepčných, systémových a metodických prác duševného charakteru. Na ich výkon je potrebná vyššia úroveň všeobecných kľúčových kompetencií a vybrané špecifické kľúčové kompetencie.
  • Špecializované, tvorivé a vývojové práce
    Špecializované systémové, koncepčné, tvorivé a metodické práce duševného charakteru súvisiace so zabezpečením špecifických úloh. Sú náročné na vedomosti, psychiku a ich výsledkom sú originálne návrhy, špeciálne výstupy a vyvinuté nové produkty. Patrí sem aj práca s ľuďmi, ich školenie, zdravotná starostlivosť o nich a pod. Na ich výkon je potrebná vyššia úroveň všeobecných kľúčových kompetencií a vybrané špecifické kľúčové kompetencie.
  • Riadiace práce
    Riadiace práce pozostávajúce najmä z plánovania, koordinácie, kontroly a hodnotenia kolektívu podriadených osôb, resp. celej organizácie so zodpovednosťou za celkové fungovanie a dosahovanie stanovených cieľov. Potrebná je vysoká úroveň manažérskych kompetencií, podnikavosti, myslenia, tvorivosti a vysoká úroveň všeobecných kľúčových kompetencií.
  • Práce v oblasti výchovy a vzdelávania
    Práce zamerané na oblasť výchovy a vzdelávania detí/žiakov/dospelých, podporu pri adaptácii na vzdelávacie prostredie, hodnotenie, organizáciu činností počas výchovno-vzdelávacieho procesu, resp. pri realizácii voľnočasových aktivít. Vyžadujú vyššiu úroveň všeobecných kľúčových kompetencií, potrebu organizovania a plánovania práce, schopnosť prijímať rozhodnutia a niesť za ne zodpovednosť, vysokú úroveň analytického myslenia a tvorivosti.

Postup práce

  • Bližšie neurčený postup práce
    Bližšie neurčený pracovný postup s možnosťou výraznej obmeny/výmeny jednotlivých úkonov, pričom na prácu je potrebné veľké množstvo rôznych informácií s rozsahom v rámci odboru činností. Ide napr. o zamestnania ako: burzový maklér, divadelný režisér, IT architekt, analytik, pracovný psychológ.

Vedenie podriadených pracovníkov

  • Vedenie tímu v administratíve (napr. oddelenia, referátu, koordinácia projektu a pod.)
    Práce v oblasti administratívy, pri ktorých sa zadávajú, kontrolujú a organizujú úlohy pre ďalšie podriadené osoby a zodpovedá sa za výsledky ich práce.

Zodpovednosť za výsledky a hodnoty

  • Veľká zodpovednosť, prípadné straty sú veľké alebo ťažko odstrániteľné (nahraditeľné)
    Audítor
    Fyziológ
    Liečebný pedagóg so špecializáciou
    Učiteľ