Manažér ďalšieho vzdelávania

Odborné vedomosti

metodika diagnostikovania a hodnotenia vo vzdelávaní dospelých

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

metódy a formy práce v poradenskom procese

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

metódy identifikácie nových cieľových skupín

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

metódy identifikácie vzdelávacích potrieb a stanovovanie cieľov

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

metódy, formy a obsah vzdelávania

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

moderné technológie vo vzdelávaní dospelých

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

nástroje na zisťovanie kľúčových kompetencií

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

osobnosť a profesijné kompetencie lektora

• Príznak: Sektorová
• Špecifikácia: Etický rozmer: zodpovednosť, tolerancia, sebaúcta; osobný rozvoj: tvorivosť, empatia, schopnosť sebareflexie a kritického myslenia.
• Perspektíva: Aktuálna

postupy pri získavaní a spracovaní informácií o vzdelávacích ponukách ďalšieho vzdelávania

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

špecifiká učenia sa dospelých

• Príznak: Sektorová
• Špecifikácia: Motivácia a bariéry vo vzdelávaní dospelých.
• Perspektíva: Aktuálna

terminológia, teoretické východiská a právne predpisy v oblasti vzdelávania dospelých

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

vzdelávacie ponuky a postupy ich posudzovania

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

zásady využívania didaktických pomôcok

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

psychológia

• Príznak: Sektorová
• Špecifikácia: Dynamika osobnosti, typológia osobnosti a osobný profil, diagnostika psychických dispozícií, osobných predpokladov na ďalšie vzdelávanie.
• Perspektíva: Aktuálna

personálny manažment

• Príznak: Sektorová
• Špecifikácia: Základy personálneho plánovania, analýzy práce, získavania a výberu pracovníkov, rozmiestnenia a kariéry pracovníkov, kvalifikačnej prípravy a rozvoja pracovníkov, hodnotenia, motivácie a odmeňovania pracovníkov, pracovných vzťahov a podmienok, personálnych informačných systémov.
• Perspektíva: Aktuálna

metódy hodnotenia zamestnancov

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

princípy tvorby kalkulácií a rozpočtov

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

ekonomická štatistika

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

zásady a techniky profesionálnej komunikácie

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

základné znalosti z predpisov na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci, ochrany verejného zdravia a požiarnej ochrany; zásady bezpečnej práce a ochrany zdravia pri práci, zásady bezpečného správania na pracovisku a bezpečné pracovné postupy

• Príznak: Prierezová
• Perspektíva: Aktuálna

zásady a právne normy súvisiace s ochranou osobných údajov

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna

kvalifikačné a pracovné predpoklady na pracovné pozície

• Príznak: Sektorová
• Perspektíva: Aktuálna