Celková úroveň EKR/SKKR
Odborné zručnosti
Každá zručnosť má priradenú úroveň podľa osemstupňovej škály EKR/SKKR.
Jednotlivé zručnosti
-
Úroveň 7
uplatňovanie právnych predpisov, koncepčných a strategických materiálov v praxi pri nastavovaní a aplikácii vekového manažmentu v organizácii
-
Úroveň 7
analyzovanie stavu vekového manažmentu v organizácii a vypracovanie návrhu stratégie zamestnávania starších ľudí a komunikačnej stratégie o informovanosti vekového manažmentu v organizácii
-
Úroveň 7
uplatňovanie cieľov, princípov a zásad vekového manažmentu v organizácii
-
Úroveň 7
identifikácia potrieb organizácie v oblasti vekového manažmentu
-
Úroveň 7
identifikácia rizikových skupín na trhu práce, analýza potrieb jednotlivých vekových skupín v pracovnom prostredí
-
Úroveň 7
identifikácia jednotlivých úrovní vekového manažmentu
-
Úroveň 7
identifikácia kľúčových faktorov vplyvu sociálneho prostredia na organizáciu v kontexte vekového manažmentu
-
Úroveň 7
identifikácia a výber nástrojov na odstránenie vekových stereotypov a diskriminácie starších ľudí – „ageizmus“ v organizácii
-
Úroveň 7
vypracovanie opatrení na podporu vekového manažmentu v systéme personálnych procesov
-
Úroveň 7
navrhovanie a aplikácia vhodných procedúr pre nastavenie pracovného prostredia rešpektujúceho špecifiká vybraných vekových skupín
-
Úroveň 7
výber vhodných nástrojov na implementáciu vekového manažmentu v organizácii, budovania dobrého mena organizácie
-
Úroveň 7
tvorba interných dokumentov pre implementáciu vekového manažmentu v organizácii
-
Úroveň 7
navrhovanie postupov uplatňovania jednotlivých opatrení vekového manažmentu v organizácii
-
Úroveň 7
monitoring implementácie vekového manažmentu v organizácii
-
Úroveň 7
vyhodnotenie prínosu implementácie vekového manažmentu na podporu pracovných schopností jednotlivých vekových skupín v pracovnom prostredí
-
Úroveň 7
vypracovanie opatrení na podporu pracovnej kapacity podľa jednotlivých úrovní a vypracovanie opatrení na podporu zvládania zmien v priebehu života z pohľadu zamestnávateľa
-
Úroveň 7
príprava návrhu vhodnej stratégie odchodu do dôchodku
-
Úroveň 7
orientácia v teoretických východiskách a terminológii v oblasti vekového manažmentu
-
Úroveň 7
identifikácia nosných charakteristík a dôležitých faktorov organizačnej kultúry s ohľadom na vekový manažment
-
Úroveň 7
ovládanie základných znalostí z predpisov na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci, ochrany verejného zdravia a požiarnej ochrany; zásad bezpečnej práce a ochrany zdravia pri práci, zásad bezpečného správania na pracovisku a bezpečných pracovných postupov
-
Úroveň 7
rešpektovanie pravidiel ochrany osobných údajov v súlade s platnou legislatívou
-
Úroveň 7
riadenie tímovej práce, riešenie problémových situácií, poskytovanie spätnej väzby v ďalšom vzdelávaní
-
Úroveň 7
uplatňovanie zásad a techník profesionálnej komunikácie