Celková úroveň EKR/SKKR
Odborné zručnosti
Každá zručnosť má priradenú úroveň podľa osemstupňovej škály EKR/SKKR.
Jednotlivé zručnosti
-
Úroveň 7
ovládanie základných znalostí z predpisov na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci, ochrany verejného zdravia a požiarnej ochrany; zásad bezpečnej práce a ochrany zdravia pri práci, zásad bezpečného správania na pracovisku a bezpečných pracovných postupov
-
Úroveň 7
orientácia v školskom vzdelávacom programe, učebných plánoch, osnovách a dalších učebných dokumentoch
-
Úroveň 7
orientácia v analytických metodických prístupoch a nástrojoch
-
Úroveň 7
orientácia v dokumentácii, metódach, normách, právnych a ďalších predpisoch v organizácii
-
Úroveň 7
dodržiavanie základných práv a povinností detí, žiakov, zamestnancov a zákonných zástupcov detí a žiakov
-
Úroveň 7
aplikácia všeobecne záväzných právnych predpisov v procesoch riadenia školy a školského zariadenia
-
Úroveň 7
orientácia v pracovnoprávnych predpisoch v oblasti personalistiky a odmeňovania
-
Úroveň 7
vypracovávanie plánu profesijného rozvoja zamestnancov
-
Úroveň 7
plánovanie a projektovanie procesu vzdelávania a poradenstva
-
Úroveň 7
tvorba systému autoevalvácie školy alebo školského zariadenia
-
Úroveň 7
tvorba koncepčného zámeru rozvoja školy alebo školského zariadenia
-
Úroveň 7
tvorba vnútorných predpisov a smerníc
-
Úroveň 7
tvorba efektívneho systému vnútornej kontroly
-
Úroveň 7
tvorba výchovných programov zameraných na resocializáciu, zdravie a duševnú hygienu detí a mládeže
-
Úroveň 7
spolupráca so zákonnými zástupcami detí, so zriaďovateľom a ďalšími subjektmi
-
Úroveň 7
zabezpečovanie preventívneho psychologického poradenstva a tréningov zameraných na predchádzanie a zvládanie agresivity, na sebapoznanie a riešenie konfliktov pre pedagogických a odborných zamestnancov
-
Úroveň 7
manažovanie ľudských zdrojov
-
Úroveň 7
hodnotenie efektívnosti a prínosu rozvojových aktivít pedagogických a odborných zamestnancov
-
Úroveň 7
vyhodnocovanie štruktúry zamestnancov v organizácii
-
Úroveň 7
kritické hodnotenie vlastných manažérskych kompetencií a stanovenie cieľov profesijného rozvoja
-
Úroveň 7
komunikácia s úradmi a ďalšími inštitúciami
-
Úroveň 7
spolupráca s príslušnými úradmi, inštitúciami a organizáciami
-
Úroveň 7
rozvíjanie prosociálneho správania
-
Úroveň 7
participácia na tvorbe a optimalizácii systému odmeňovania
-
Úroveň 7
motivovanie a hodnotenie zamestnancov
-
Úroveň 7
určovanie štruktúry karérových pozícií a rozsahu zodpovednosti za výkon špecializovaných činností
-
Úroveň 7
aktualizácia a tvorba psychodiagnostických kritérií a metód
-
Úroveň 7
zlaďovanie sociálnych vzťahov (medzi žiakmi, dospelými, rodičmi, učiteľmi)
-
Úroveň 7
získavanie informácií z verejne dostupných aj komerčných informačných zdrojov v oblasti výskumu, vývoja a inovácií
-
Úroveň 7
analýza všeobecno-pedagogických, všeobecno-didaktických a psychologických osobitostí učenia sa žiaka so špeciálnymi výchovno-vzdelávacími potrebami
-
Úroveň 7
posudzovanie výsledkov psychologických vyšetrení a testov z hľadiska vhodného profesijného uplatnenia
-
Úroveň 7
komplexné zaisťovanie kontroly vo všetkých oblastiach vnútorných činností organizácie
-
Úroveň 7
participácia na tvorbe interných archívnych smerníc